PREPOSTO: persona che, in ragione delle competenze professionali e nei limiti dei poteri gerarchici e funzionali adeguati alla natura dell'incarico conferitogli, sovrintende alla attività lavorativa e garantisce l'attuazione delle direttive ricevute, controllandone la corretta esecuzione da parte dei lavoratori ed esercitando un funzionale potere d'iniziativa.
Prerequisito per accedere al corso
Modulo generale e specifico della formazione per i Lavoratori secondo l'Accordo Stato - Regioni n. 221 del 21/11/2011
Soggetti formatori
Formazione a cura del datore di lavoro. La formazione dei lavoratori deve prevedere una "pianifcazione del progetto formativo". Può essere effettuata presso:
- Organismi Paritetici, Enti Bilaterali
- Scuole Edili
- Soggetti formatori accreditati
- Associazioni Sindacali dei Datori di Lavoro o dei Lavoratori
Nota dell' Accordo Stato - Regioni n. 221 del 21/12/2011: i corsi di formazione per lavoratori vanno realizzati previa richiesta di collaborazione agli enti bilaterali e agli organismi paritetici.
Docenti formatori
I docenti , interni o esterni all’azienda, devono dimostrare di possedere i "REQUISITI DEL FORMATORE IN MATERIA DI SALUTE E SICUREZZA SUL LAVORO".
Metodologia E-Learning
FORMAZIONE PARTICOLARE AGGIUNTIVA: Consentita solo per i contenuti del punto 5 (per le voci da 1 a 5) dell'Accordo Stato - Regioni n. 221 del 21/12/2011.
Contenuti minimi del corso
La formazione del preposto COMPRENDE QUELLA PER I LAVORATORI integrata da:
- FORMAZIONE PARTICOLARE AGGIUNTIVA, ai sensi dell'Accordo Stato Regioni n. 221 del 21/12/2011 punto 5 (voci da 1 a 8)
Durata minima del corso
- FORMAZIONE PER I LAVORATORI:
- Formazione GENERALE: 4 ore
- Formazione SPECIFICA (in funzione del macrosettore):
- rischio basso: 4 ore
- rischio medio: 8 ore
- rischio alto: 12 ore
- FORMAZIONE AGGIUNTIVA PER PREPOSTO
- Formazione PARTICOLARE AGGIUNTIVA: 8 ore
Riconoscimento formazione pregressa
L'Accordo Stato - Regioni n. 221 del 21/11/2011 definisce i requisiti per il riconoscimento della formazione pregressa; riconosciuta a coloro che coprono il ruolo di preposto già dall'11/01/2012 e che:
- hanno frequentato prima dell'11/01/2007 un corso (documentato)
- ESONERO dalla formazione
- AGGIORNAMENTO entro l'11/01/2013
- hanno frequentato dopo l'11/01/2007 un corso (documentato)
- ESONERO dalla formazione
- AGGIORNAMENTO entro l'11/01/2017
- hanno frequentato solo un corso per lavoratori (documentato)
- Effettuare formazione entro l'11/07/2013
- AGGIORNAMENTO entro 5 anni dal corso
- non hanno frequentato alcun corso o non hanno alcuna documentazione
- Effettuare formazione entro l'11/03/2012
- AGGIORNAMENTO entro 5 anni dal corso
Aggiornamento
Quinquennale. 6 ore minimo per tutti i livelli di rischio.
